代表者ごあいさつ

人・組織は各々個性を持っています。この予測が困難な時代に、個性を活かし、人と人、組織と組織がつながり、取り組みの過程で成長することが、価値を創り出すためには重要であると感じています。しかし、その推進の難易度は以前とは比べものにならないほど高くなってきていると感じています。人が活き活きとする、またそれを促進する環境をつくり、更に成果や価値につなげる場づくりを様々な人と一緒に進めていきたいと思っています。

「論理思考を学んだけれども業務に戻ってからも冗長に話してしまうことはなかなか変わらない」、「リーダーシップを学んだけれども業務においてやってみようとするとなかなか一歩が踏み出せない、忙しい中でだんだん学んだことをやってみることを意識しなくなってしまう」…など、真に成長するのは意外と難しいものです。スキル・能力に目を向けることにあわせ、人の意識状態、仕事自体、仕事の環境も影響があります。その多様な側面から成長につながる施策を設計する必要性を感じ、プログラムをつくっています。

お客様の組織の個性（パーパスや強みなど）と人の個性が活かされ、組織、人が進化する施策を一緒につくっていきませんか。そして、その影響を広げていくことに挑戦していきたいと考えています。